Senior Specialist Learning & Development

Solliciteer nu

Afstand calculator

Deze locatie is ongeveer (hemelsbreed) bij jou vandaan.

Sluit calculator

Senior Specialist Learning & Development

32-38 uur
Ben jij een HR-specialist met ervaring in Learning & Development? Ben je ambitieus en klaar om de eerste stappen van een Action brede transformatie te ontwerpen en te implementeren? Ben jij in staat om contact te onderhouden met diverse stakeholders en medewerkers met verschillende culturen en achtergronden? Ben je creatief, overtuigend en gedreven? Dan is dit misschien jouw volgende stap, lees snel verder!

Dit zijn jouw dagelijkse “actions”

De Senior Specialist Learning & Development maakt deel uit van de afdeling People Development en rapporteert rechtstreeks aan de Group Manager People Development. In deze functie plan, organiseer en implementeer je trainings- en ontwikkelingsprogramma's voor verschillende doelgroepen binnen Action. Je ontwerpt en levert programma's voor medewerkers en selecteert extern geschikte programma's. Ondertussen bouw je aan de ontwikkeling van leiderschap en zorg je dat alle leiderschapsprogramma’s met elkaar verbonden zijn en een logisch proces vormen voor onze managers. Denk hierbij aan het opzetten van loopbaantrajecten, het verder integreren en verduidelijken van 70/20/10 en het verder ontwikkelen van onze Action Academy. Jij zorgt voor communicatie op groepsniveau op dit onderwerp en je ondersteunt de junior specialisten Learning & development in het team in hun ontwikkeling.

Een van de grootste projecten waarop je je het komende jaar gaat richten, is de uitrol van leiderschap programma’s op drie verschillende niveaus: executive, middle management en operationeel management. Je leidt het project vanuit het People Development team, van ontwerp tot uitrol.

Je werkt niet alleen aan Learning & Development, maar zorgt er samen met de Specialist Talent Management en de Specialist Engagement voor dat alle acties vanuit People development met elkaar verbonden zijn.

Dit wordt jouw team

Action HR is de afgelopen jaren gegroeid naar een strategisch ‘Center of Excellence’. Binnen onze afdeling werft Recruitment nieuwe medewerkers voor ons internationale hoofdkantoor. Compensation & Benefits is verantwoordelijk voor alles met betrekking tot salaris, bonussen, leaseauto en andere arbeidsvoorwaarden. People development ziet er op toe dat al onze medewerker mogelijkheden krijgen om zich te ontwikkelen en door te groeien. HR Projects ontwikkelt diverse projecten om onze HR-afdeling van nog meer waarde te laten zijn binnen Action. Ons Shared Service Center bedient onze Country Offices, bijvoorbeeld met payrolling. Tot slot heeft elke supportafdeling een eigen HR-adviseur die kijkt naar de door- en uitstroom van medewerkers en is de verbindende schakel tussen de afdeling en ons overkoepelende HR-team. Wil jij met jouw ideeën meebouwen aan de verdere professionalisering van onze HR-organisatie? Kom dan bij ons werken!

Nieuwsgierig naar je nieuwe collega’s? Skanda, Anneloes, Inge en Nadine gaan graag met je aan de slag!

Dit ben jij

De specialist die we zoeken is georganiseerd, gedreven en open, kan strategisch werken met beleid en plannen, en staat open om af en toe te reizen. Je bent onafhankelijk maar tegelijkertijd een teamspeler die relaties opbouwt op alle niveaus en door alle bedrijfsgebieden heen; je bent iemand die creatief, proactief, en gemotiveerd is en graag op projectbasis werkt.

  • Bachelor of Master diploma;
  • Minimaal 5-7 jaar ervaring binnen HR, specifiek op het gebied van Learning & development, Talent Management en Performance;
  • Ervaring met het opzetten van nieuwe programma's bij voorkeur in de richting van leiderschap;
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Engels, zowel mondeling als schriftelijk. Andere Europese talen zijn een pré. 

Wat we bieden

  • Jaarlijkse bonus op basis van persoonlijke en zakelijke doelstellingen;
  • 24 betaalde vakantiedagen, met de mogelijkheid om er 5 extra bij te kopen (op basis van 38 uur);
  • Een reiskostenvergoeding;
  • Een bedrijfslaptop en mobiele telefoon;
  • Flexibele werkuren;
  • Uitgebreide opleiding en training op onze eigen Action Academy;
  • Werken bij een dynamische, internationale organisatie met veel doorgroeimogelijkheden.

Hoe we bijdragen aan de samenleving

Als retailer met miljoenen enthousiaste klanten nemen we onze verantwoordelijkheid voor mens en milieu. Daarom investeren we graag in oplossingen die de impact op het milieu verminderen en zorgen we voor betere productieomstandigheden in de landen waar we winkels hebben en produceren. Klik hier voor meer informatie.

Interesse?

Kom in actie en solliciteer nu!

Benieuwd hoe het verder gaat?

  1. Onze recruiter bekijkt jouw sollicitatie en komt zo snel mogelijk bij je terug. 
  2. We nodigen je uit voor een eerste sollicitatiegesprek. 
  3. We willen je graag beter leren kennen, daarom vragen we je om een online assessment te maken. 
  4. We nodigen je uit voor een tweede gesprek, bespreken je assessment en wellicht ontmoet je één van je toekomstige collega’s. 
  5. Zien we het allebei zitten? Dan worden wij nieuwe collega’s! 

Heb je vragen? Wij hebben antwoorden!

Waar wacht je nog op? Kom in actie!

Solliciteer nu