
Jouw carrière, jouw Action!
Aan de slag als Rayonleider
Wat kun je verwachten?
Als Rayonleider ben je, samen met je bedrijfsleiders en hun teams, elke dag bezig met en voor duizenden blije klanten, optimaal presterende winkels en een uniek assortiment in jouw rayon.
Hoe ziet jouw dag eruit als Rayonleider?
Als Rayonleider geef je leiding aan circa 15 filialen binnen jouw rayon en rapporteer je aan je Verkoopleider. In deze functie ben je verantwoordelijk voor verzorgde en optimaal presterende winkels, omzetcijfers, productiviteit en het belangrijkst… goede winkelteams. Want onze mensen bepalen ons succes.
Dagelijks bezoek je één of meer filialen waarbij je let op een juiste presentatie van ons sterk wisselende en verrassende assortiment met wekelijks minimaal 150 nieuwe producten. Je hebt hierbij een scherp oog voor o.a. schapindeling, vulgraad en juiste prijsaanduiding. Waar nodig stuur je bij om een verzorgde winkeluitstraling te realiseren. Samen met de regionale HR Adviseur begeleid en coach je de Bedrijfsleiders bij het realiseren van een kwalitatief en kwantitatief goede personele bezetting in de filialen, waarbij o.a werving, talent ontwikkeling en verzuim belangrijke onderwerpen zijn.
Wat kenmerkt een Rayonleider?
Een Rayonleider van Action is empatisch, heeft passie voor onze mensen en werkt graag samen. Je krijgt veel energie van het coachen en begeleiden van mensen en daarin communiceert je open en duidelijk naar je team. Met jouw persoonlijkheid til je de medewerkers en de winkels naar een hoger niveau. Naast een pragmatische en ondernemende houding, ben je flexibel en heb je vanzelfsprekend geen 9 uur - 5 uur mentaliteit. Want met jouw passie voor Action, weet je als geen ander dat het werk binnen Action eigenlijk nooit af is.
Andere vereisten die nodig zijn om rayonleider te worden:
- Je hebt boven de norm gescoord in Action Performance;
- Een afgeronde HBO opleiding (bijv. Retailmanagement/Bedrijfseconomie) of de bereidheid deze te gaan volgen;
- Aantoonbare ervaring met leidinggeven op afstand aan teams in verschillende vestigingen;
- Je hebt een ondernemende, kritische en pragmatische houding met een hoog kostenbewustzijn.
- Flexibel inzetbaar en bereid te reizen;
- In bezit van Rijbewijs B.
Hoe kom je in aanmerking?
Voldoe je aan de bovenstaande eisen? Dan ga je in gesprek met je Rayonleider en/of HR adviseur. Samen bepalen jullie of je kunt deelnemen aan het selectieproces en dus klaar bent voor een volgende stap in je carrière