HR Business Partner Supply Chain HQ

(Fulltime / Parttime, 32–38 uur per week)

Stap in de Action!

Op het hoofdkantoor van Action draait alles om snelheid, groei en innovatie. Als onze HR Business Partner Supply Chain floreer je in een levendige, internationale omgeving. Jouw gedrevenheid en passie stimuleren onze ambitieuze groei, terwijl je samenwerkt met managers in het Supply Chain-domein om echt impact te maken.
 

Jouw dagelijkse Action

Als HR Business Partner voor Supply Chain Overhead sta je midden in onze centrale Supply Chain-afdelingen. Je werkt direct samen met acht senior managers en hun teams - in totaal ongeveer 280 medewerkers - die de toekomst van onze logistiek vormgeven. Jouw doel? Leiders en hun teams in hun kracht zetten om optimaal te presteren.

Dit ga je doen:

• Connecties bouwen: Sterke relaties opbouwen binnen de Supply Chain-afdelingen.
• Strategische HR: Bedrijfsbehoeften vertalen naar heldere, praktische HR-strategieën en peopleplannen.
• Adviseur & Coach: Het aanspreekpunt zijn voor HR-beleid, prestatiemanagement en organisatieontwerp.
• Leiders ontwikkelen: Middenmanagement voorzien van de vaardigheden om te groeien en te leiden.
• Betrokkenheid vergroten: Initiatieven opzetten rondom veiligheid, training en talentmanagement.
• Werving versterken: Samenwerken met recruiters om een sterke kandidatenpool te behouden en tijdelijke personeelsoplossingen te beheren.
• Projecten leiden: HR-projecten aanpakken die zorgen voor succesvolle schaalvergroting en groei.
• In nauwe samenwerking met de Head of HR for Supply Chain ontwikkel je een langetermijn People Plan, ter ondersteuning van de groei van onze snel uitbreidende teams. Je gedijt op het oplossen van wervingsuitdagingen, het stimuleren van prestaties en het aanjagen van verandering binnen diverse functies.
   

Maak kennis je team

Je maakt deel uit van het dynamische HR Supply Chain-team en werkt samen met experts op het gebied van Recruitment, Compensation & Benefits, People Development, HR Projecten, Legal en HR Services. Samen ondersteun je onze snelgroeiende organisatie en speel je een sleutelrol in de voortdurende ontwikkeling van onze mensen.
 

Dit ben jij

Je bent een energieke en pragmatische probleemoplosser die gedijt in een dynamische, snel veranderende omgeving. Je houdt van het opbouwen van relaties, het beïnvloeden op alle niveaus en het realiseren van praktische HR-oplossingen.

Wat je meebrengt:

• Een bachelor diploma (bij voorkeur in HRM of International Business).
• Minimaal 4 jaar ervaring in HR, bij voorkeur in een supply chain- of logistieke omgeving.
• Aantoonbare ervaring met HR-processen zoals personeelsplanning, training en teamontwikkeling.
• Vloeiend in Nederlands en Engels (zowel mondeling als schriftelijk).
• Een proactieve instelling met uitstekende probleemoplossende vaardigheden.
• Ervaring in het ondersteunen van senior leiderschap en het managen van stakeholders.
• Het vermogen om grote ideeën om te zetten in praktische, concrete plannen.
   

Wat wij bieden

Action is een bedrijf vol mogelijkheden! Met meer dan 2.900 winkels in 13 landen en ambitieuze groeiplannen, zijn er volop kansen om je carrière te ontwikkelen.

Dit kun je verwachten:

• Ruimte om te innoveren, te groeien en impact te maken in 13 Europese landen.
• 24 vakantiedagen (mogelijkheid tot aankoop van 5 extra dagen), flexibele werktijden en hybride werken (3 dagen op kantoor).
• Bonus gebaseerd op bedrijfs- en persoonlijke prestaties.
• Pensioenregeling, collectieve zorgverzekering, reiskostenvergoeding en 15% personeelskorting.
• Uitgebreide ontwikkelmogelijkheden via de Action Academy.
• Een laptop en mobiele telefoon van de zaak.
   

Hoe wij bijdragen aan de samenleving

We zijn niet alleen zakelijk bezig, we geven ook om mensen en de planeet. Van het ondersteunen van meer dan 2.500 kinderen via SOS Kinderdorpen tot onze inzet voor duurzame inkoop: wij streven ernaar om een positieve impact te maken. Sluit je aan bij een bedrijf waar maatschappelijke verantwoordelijkheid en zakelijk succes hand in hand gaan.
 

Interesse?

Zie je jezelf in deze rol? We horen graag van je! Solliciteer vandaag nog en word onderdeel van een snelgroeiend, internationaal team dat dagelijks impact maakt.

Jouw traject bij ons:

1. Solliciteren: Klik op de knop en stuur ons je cv.
2. Snelle reactie: We beoordelen je sollicitatie en nemen snel contact op.
3. Eerste gesprek: Laten we kijken of er een match is.
4. Assessment: Laat zien wat je kunt.
5. Vervolggesprek(ken): Verdieping in je fit en potentieel.
6. Laatste ronde: Maak kennis met de SC- en HR-directeur.
7. Welkom aan boord: Word onze nieuwe HR Business Partner Supply Chain HQ!

Geef vorm aan de toekomst van onze supply chain en sluit je aan bij Action!