Dit zijn jouw dagelijkse actions

Samen met jouw team, Financial Projects & Processes, zorg je dat de financiële functie van Action wordt ondersteund aan de hand van moderne systemen en een coherent financieel proceskader. Als Projectmanager Finance realiseer je uitdagende projecten met een grote impact, waarmee Finance de groeiambitie van Action kan ondersteunen. 

In deze functie is het erg belangrijk om nauw contact te onderhouden met de betrokken stakeholders, zoals managers binnen de financiële discipline die als senior gebruiker, project executive of in andere functies betrokken zijn bij je projecten en verder met experts op het gebied van financiële processen en collega's binnen Technology. 

Daarnaast:

• Bepaal je - samen met stakeholders - het doel, de omvang en de eisen van het project; 
• Maak je een projectplan en organiseer je de aansturing van het project; 
• Beheer je de levering van de overeengekomen producten binnen de overeengekomen tijdlijn en het overeengekomen budget en op het overeengekomen kwaliteitsniveau; 
• Rapporteer je over de voortgang van het project, risico's, problemen en risicobeperkende maatregelen; 
• Lever je projectdocumentatie aan en zorg je dat financiële procedures, werkinstructies en procesdocumentatie worden bijgewerkt om de impact van het project duidelijk te maken.
   

Dit wordt jouw team

Het team Financial Projects and Processes bestaat uit 15 enthousiaste en gedreven teamleden, sommigen met een internationale achtergrond en maakt deel uit van Financial Services.
Financial Services verzorgt de volledige administratie van onze internationale organisatie en heeft ongeveer 100 uiteenlopende specialisten in dienst. Wil je werken in de dynamische omgeving van de snelst groeiende retailer van Europa, met volop mogelijkheden om internationaal door te groeien? Ga dan helemaal voor Action!

Benieuwd naar je nieuwe collega's?  Marije Schouten kijkt ernaar uit om met je samen te werken.
 

Dit ben jij

Als Projectmanager Finance weet je hoe je gestructureerd moet werken en hoe je een team van collega's moet aansturen om onder tijdsdruk ambitieuze doelen te realiseren. 

Daarnaast:

• Ben je opgeleid op bachelor- of masterniveau; 
• Heb je minimaal 7 jaar relevante werkervaring en aantoonbare ervaring met het succesvol opleveren van projecten in de financiële sector en in een SAP-omgeving; 
• Heb je ruime kennis van projectmanagement, heb je een Prince 2 practitioner certificering behaald en ben je vertrouwd met Agile/Scrum en procesverbeteringsbenaderingen; 
• Weet je alles over financiële processen; ervaring met het optimaliseren van record to report processen (incl. internal controls) is een pré;
• Kun je soepel uit de voeten in het Engels, zowel mondeling als schriftelijk. 
   

Wat wij bieden

Verrassend veel! Vanuit onze bruisende thuisbasis in Nederland heb je impact op heel Europa. De teller staat nu op meer dan 2.500 winkels in 11 landen en miljoenen smiles van onze klanten. En we hebben grote groeiambities. Voor Action en voor jou. Want onze groei betekent dat jij steeds nieuwe stappen kunt zetten. Een andere functie, een interessant innovatieproject, nieuwe vaardigheden: je kunt je als professional onbegrensd ontwikkelen. En dat alles in een cultuur waar onze gedeelde waarden echt geleefd worden: klantgerichtheid, teamwork, eenvoud, discipline, kostenbewustzijn en respect.

Wist je dat je bij ons ook kunt rekenen op:

• Een marktconform salaris op basis van een 38-urige werkweek
• 24 vakantiedagen en de mogelijkheid om 5 extra dagen bij te kopen (op basis van 38 uur per week) 
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om maximaal 40% thuis te werken, natuurlijk in afstemming met je team en leidinggevende
• Een jaarlijkse bonus tussen de 10 en 20% (afhankelijk van de inschaling) op basis van bedrijfs- en persoonlijke prestaties
• 15% personeelskorting op je aankopen bij Action 
• Een goede pensioenregeling, collectieve zorgverzekering en reiskostenvergoeding (Zwaagdijk-Oost is filevrij te bereiken op slechts 30 minuten met de auto vanuit Amsterdam + Action biedt een shuttlebus service aan vanaf station Hoorn).
   

Hoe wij bijdragen aan de samenleving

Ken je Action alleen van de winkels, dan gaat er een wereld voor je open als je bij ons komt werken. Zo zijn we achter de schermen hard aan het werk om positieve impact op de maatschappij en het milieu te maken. Wist je bijvoorbeeld dat we wereldwijd meer dan 2.000 kinderen sponsoren die opgroeien in een SOS Kinderdorp? Dat ons team de diversiteit van onze klanten weerspiegelt, met onder andere 124 nationaliteiten? Dat we nu al 70% van onze houtproducten en 86% van ons katoen duurzaam inkopen? En dat in meer dan de helft van onze winkels alleen maar energiezuinige ledverlichting brandt? Ja, ook dat is Action. Benieuwd welke initiatieven we nog meer faciliteren? Versterk ons team en ontdek het zelf.
 

Interesse?

We zijn er trots op om een inclusieve werkgever te zijn, en we nodigen iedereen die zich in de vacature herkent van harte uit om te solliciteren. Dus kom in actie en reageer nu op deze vacature!

En zo gaat het verder:

1. Onze recruiter bekijkt jouw sollicitatie en neemt zo snel mogelijk contact met je op.
2. We nodigen je uit voor een eerste sollicitatiegesprek.
3. We willen je beter leren kennen daarom kan het voorkomen dat we je vragen om een online assessment te doen.
4. We nodigen je uit voor een tweede gesprek waarin we je assessment bespreken en je misschien een van je toekomstige collega's ontmoet.
5. Als we er samen uitkomen, doen we je een aanbod dat je niet kunt weigeren!

Tijdens het hele proces is je recruiter jouw vaste aanspreekpunt en bereikbaar voor al je vragen.

We vinden integriteit van groot belang. Een pre-employmentscreening maakt daarom deel uit van het proces voor deze vacature. Vraag je recruiter om meer informatie.

We vinden integriteit van groot belang. Een pre-employmentscreening maakt daarom deel uit van het proces voor deze vacature. Vraag je recruiter om meer info